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成長したい・お客様に喜んでほしいという気持ちを最大限にサポートする会社でありたい

成長したい・お客様に喜んでほしいという気持ちを最大限にサポートする会社でありたい

福利厚生・研修アイデア
  • 借り上げ社宅制度入社から3年間自分が選んだ住戸を支援する制度
  • 会社支給PCの仕様選択可能macOS最新機種仕様選択
  • 業務OAデスク・チェア環境オカムラ業務用使用
  • 書籍購入補助制度技術書・ビジネス書など必要な書籍は会社負担で購入
  • 子供の入学祝い制度小学校、中学校、高校、大学
  • 資格取得支援制度IT系資格取得時の報奨金を支給する制度
  • コミュニケーションイベント業績達成のお祝い会、チーム食事会
  • インフルエンザ予防接種補助制度
  • 関東ITソフトウェア健康保険組合保養制度出保養施設・宿泊ホテル・飲食施設・東京ディズニーランド等レジャー施設・Fitness健康増進施設を格安で利用
  • 人間ドック受診制度関東IT健保組合
  • 生活習慣病予防カウンセリング支給制度関東IT健保組合
休日休暇
  • 休日完全週休2日制(土日)
    祝日、夏期休暇、年末年始休暇
  • 年次有給休暇入社6ヶ月後10日付与
  • アニバーサリー休暇5年継続勤務で5日、10年継続勤務で10日休暇を付与
    ※2023年4月開始予定
  • その他特別休暇・休業制度慶弔休暇、産休育児休業、介護休業など

ペンティオのキャリアアップ

ペンティオのキャリアアップ

ペンティオでは「現場の動きは業務内容などを知らずにマネジメントはできない、だからこそマネジメントをする人間は、事業理解や現場の要望などは当然知っているべき」と考えています。お客様の要望をしっかりヒアリングするのと同じように、社内スタッフの課題や悩み、達成して嬉しい気持ちなどもしっかり汲み取ってほしい。だからこそ昇級の条件にコミュニケーション力も入れています。あなたの実績を安心して一つひとつ積み上げていく環境を、ペンティオは用意しています。